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贡献(xiàn )值就是如此产生，每个人完成自己的(de )工作，系统都会(huì )有(yǒu )记录。

部落中心(xīn )的墙壁上放着一个(gè )大屏幕，上面有(yǒu )各(gè )种各样的屋子，及其价格，每个人(rén )可以根据自己的(de )需(xū )求，寻找部落中(zhōng )心的工作人员兑换(huàn )。

这是为了更加方(fāng )便管理整个部落(luò )，随着对周边部落(luò )的讨伐，越来越多(duō )的生物加入了他(tā )的部落大队。

但他(tā )一点都没有伤心，因为他知道，只(zhī )有努力工作，就会(huì )得到相应的报酬。

虽然他的孩子最(zuì )终(zhōng )成绩只有96分，没(méi )有达到合格的标准(zhǔn )，但是他知道，只(zhī )要继续努力，自(zì )己的孩子也终将会(huì )像之前的那些大人(rén )一样，变得强大(dà )起来。

在人少的时(shí )候，可以采取大统(tǒng )一的调度，但在(zài )人越来越多的时候(hòu )，这种调度会变得(dé )困难许多。